اعداد البرامج تدريبية و تقديمها باحترافية
تعزيز مهارات تقييم الاحتياجات التدريبية و تصميم البرامج التدريبية و تقديمها و متابعتها نظرة عامة على الدورة: عزز براعتك كمحترف تدريب في الشركات من خلال الدورة الشاملة “تدريب المدربين” تم تصميم هذا البرنامج بعناية فائقة لترقية خبرتك في تدريب الموظفين …
نظرة عامة
تعزيز مهارات تقييم الاحتياجات التدريبية و تصميم البرامج التدريبية و تقديمها و متابعتها
نظرة عامة على الدورة:
عزز براعتك كمحترف تدريب في الشركات من خلال الدورة الشاملة “تدريب المدربين” تم تصميم هذا البرنامج بعناية فائقة لترقية خبرتك في تدريب الموظفين و لتحسين مهاراتك في صياغة وتقديم مبادرات تدريبية من الطراز الأول. تسلط الدورة الضوء على الأهمية القصوى لوظيفة التدريب، علاوة على ذلك، تقدم الدورة تعمقاً في مقاييس وتحليلات الموارد البشرية، في هذه نهايج الدورة ، لن تكون مجهزًا لتنظيم التدريب الفعال فحسب، بل ستكون أيضًا قادرًا على المساهمة بشكل معنوي في نمو رأس المال البشري لمنظمتك.
الجمهور المستهدف:
- المدربون
- المحترفون في الموارد البشرية
- مديرو التعلم والتطوير
- الإشرافيون
- قادة الفرق
- أي شخص مكلف بتدريب وتطوير الموظفين
الأقسام التنظيمية المستهدفة:
- الموارد البشرية
- التدريب والتطوير
- خدمات التعليم والتعلم
- العمليات
- الإنتاج
- المبيعات والتسويق
القطاعات المستهدفة:
- التكنولوجيا والبرمجيات
- التصنيع
- الرعاية الصحية
- التعليم
- التجزئة
- المنظمات غير الربحية
- الوكالات الحكومية
- الخدمات المالية
- الضيافة
أهداف الدورة:
في نهاية هذه الدورة سيتمكن المشاركون من:
- ابتكار وتقديم برامج تدريب فعالة للموظفين والمديرين.
- تحسين مرافق التدريب وتعزيز التواصل التدريبي.
- فهم وتطبيق المقاييس والتحليلات في عمليات الموارد البشرية.
- المساهمة في موارد رأس المال البشري من خلال التدريب الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية.
منهجية التدريب:
ستستخدم هذه الدورة نهج التعلم المختلط، مستفيدة من دراسات الحالة، العمل الجماعي، الجلسات التفاعلية، وجلسات التغذية الراجعة. سيتركز التركيز على التطبيق العملي وإتقان المهارات المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، إدارة مرافق التدريب، ومقاييس وتحليلات الموارد البشرية. ستساعد تمارين الأداء الوظيفي المتدربين على فهم التحديات العملية والسيناريوهات في التدريب، وستساعد جلسات التغذية الراجعة في التحسين المستمر.
أدوات الدورة:
- أدوات تقييم احتياجات التدريب
- نظريات وتقنيات التعلم للبالغين
- أدوات تقييم أسلوب التدريب
- أدوات كتابة الأهداف والخطط التعليمية
- طرق التدريب النشطة وتقنياتها
- دليل إنشاء واستخدام المعينات البصرية
- أدوات إدارة وتيسير المجموعات
- نماذج وأدوات تقييم التدريب
- تقنيات سرد القصص
- إرشادات استخدام التكنولوجيا في التدريب